የ AI ትግበራ ለምን አይሳካም እና እንዴት ማስተካከል እንደሚቻል

የAI የሙከራ ፕሮጀክትዎ ለምን እንደቆመ ወይም ቡድንዎ አሁንም ከስማርት መሳሪያዎች ይልቅ ተለጣፊ ማስታወሻዎችን ለምን እንደሚመርጥ እያሰቡ ከሆነ፣ እርስዎ ብቻዎን አይደሉም።

እውነቱን ለመናገር፣ አብዛኛዎቹ የ AI ተነሳሽነቶች የሚወድቁት ቴክኖሎጂው ስለማይሰራ ሳይሆን ድርጅቱ ለዚህ ዝግጁ ስላልሆነ ነው። ሻምፒዮን የለም። ስልጠና የለም። ቁጥጥር የለም። ምን ችግር ሊፈታ እንደሚገባው ግልጽነት የለም።

በቅርቡ ከኑዋቭ ቴክኖሎጂ አጋሮች የኦፕሬሽን ዳይሬክተር እና የዌስት ሚቺጋን አይአይ ላብ ተባባሪ መስራች ፒት ቴሪን ጋር ተገናኝቼ ነበር፣ በትክክል ስለዚህ ጉዳይ ለመነጋገር፡- አይአይን ማንቀሳቀስ ሰዎች ከሚያስቡት በላይ ከባድ የሆነው ለምንድን ነው - እና በትክክል ለማግኘት ምን እንደሚያስፈልግ።

ፒት የማሽን መማሪያ መሐንዲስ አይደለም። ከባዶ ብጁ ሞዴሎችን እየገነባ አይደለም። ነገር ግን በድርጅቱ ውስጥ የአይአይ (AI) ተግባራዊ ለማድረግ ረድቷል፣ እና በዌስት ሚቺጋን የአይአይ (AI) ባለሙያዎችን የሚያበረታታ ማህበረሰብ ገንብቷል። ውይይታችን ኩባንያዎችን ወደኋላ የሚገታቸው ነገሮች እና እንዴት ማሸነፍ እንደሚቻል በተግባራዊ ግንዛቤዎች የተሞላ ነበር።

የተማርነው ይኸውና።

ደረጃ አንድ፡ የAI ሻምፒዮን ይሾሙ

የአይአይ (AI) ተግባራዊ ለማድረግ ከፈለጉ፣ ባለቤት የሚሆን ሰው ያስፈልግዎታል። እና አይሆንም፣ የፒኤችዲ ዲግሪ አያስፈልጋቸውም። ፒት የቴክኒክ ዳራ የለውም፣ እና ኮደር አይደለም። ያለው ነገር የማወቅ ጉጉት፣ ወጥነት እና አይአይ (AI) ችግሮችን እንዴት መፍታት እንደሚችል የመረዳት ፍላጎት ነው።

ፍጹም የውስጥ ሻምፒዮን የሚያደርገውም ይህ ነው።

በአመራር ላይ ያለ ወይም እንደ ChatGPT ባሉ መሳሪያዎች ላይ ሙከራ እያደረገ ያለ የመስመር ደረጃ ሰራተኛ ይሁን፣ ቁልፉ ያንን ሰው ማብቃት ነው። ቦታ ስጡት፣ ጊዜ ስጧቸው እና የመፈተሽ እና የማስተማር ድርጅታዊ ግዴታ ስጧቸው።

ፒት እንዳስቀመጠው፡-

ያለ ሻምፒዮን የ AI ተግባራዊ የማድረግ እድሉ በጣም ዝቅተኛ ነው።

ተዛማጅ፡ ለውጥን እንዴት ማስተዳደር እንደሚቻል (እና ቡድንዎ ለምን በጣም እንደሚጠላው)

ደረጃ ሁለት፡ እውነተኛ የአጠቃቀም መያዣዎችን ይገንቡ

በኑዋቭ፣ ፒት እና ቡድኑ በትላልቅ የጨረቃ ሾት AI ፕሮጀክቶች አልጀመሩም። አነስተኛ ጅምር ጀመሩ፡ ከኤልኤልኤም እርዳታ ጋር የራሳቸውን ተቀባይነት ያለው የአጠቃቀም ፖሊሲ በማዘጋጀት። ከዚያን ጊዜ ጀምሮ፣ የ AIን በእገዛ ዴስክ ስራዎች ውስጥ አዋህደዋል፣ ይህም አዳዲስ ቴክኒሻኖች ችግሮችን በፍጥነት እንዲመረምሩ እና ትኬቶችን በብልሃት እንዲመድቡ “ሁለተኛ አእምሮ” ሰጥቷቸዋል።

ዋናው ነጥብ ይህ ነው፡ AI ሰዎችን እየተተካ አይደለም። እነሱን እያሳደገ ነው።

ይህ በላፍሌር የነበረንን የራሳችንን ተሞክሮ ያንፀባርቃል። ከዓመታት በፊት፣ የጉዳይ ዋጋን ለመገመት የሕግ ቅበላ ቅጾችን የሚተነትን ትንበያ ሞዴል ገንብተናል። ሰርቷል፣ ግን ትኩረት አላገኘም። ለምን? ማንም ሊሠራ እንደሚችል አላመነም። በእውነቱ አይደለም። ቴክኖሎጂው እዚያ ነበር፣ ግን ፈቃደኛ አልሆነም።

ትምህርቱ፡- የአዕምሮ ህክምና ባለሙያ (AI) አንድን እውነተኛ ችግር መፍታት አለበት፣ እናም ሰዎች ችግሩን እየፈታው እንደሆነ ማመን አለባቸው።

ደረጃ ሶስት፡ ሁሉንም ሰው ማስተማር

ይህ የፒት ትልቁ የግል ውሳኔ ነበር፣ እና ከዚህ የበለጠ አልስማማም ነበር፡ ስልጠና በአንድ ሰው አእምሮ ውስጥ ሊኖር አይችልም።

የቴክኒክ ቡድኖች እንኳን ለAI መቋቋም ይችላሉ፣ በተለይም እሱን ለመጠቀም በራስ መተማመን ከሌለ። እዚህ የሚያሸንፉ ድርጅቶች ሰፊና የተዋቀረ ትምህርት የሚፈጥሩ ናቸው፡ ምሳ ያስቡ እና ይማሩ፣ የምስክር ወረቀት መድረኮች፣ ውስጣዊ ዊኪዎች እና ጥሩ የድሮ ዘመን ውይይት።

እንዲያውም፣ ፒት ስልጠና የ AI ጉዲፈቻ ቁልፍ እንደሆነ ያምናል

"ስለተማርኩት ብቻ ተግባራዊ ይሆናል ብዬ አስቤ ነበር። ግን ድርጅቱን ማሰልጠን አለብህ።"

ተዛማጅ፡ የኤአይ እና የህግ ድርጅቶች፡ ለወደፊቱ መዘጋጀት

ደረጃ አራት፡ ስለ አደጋ ብልህነት ይኑሩ

ChatGPT Proን እየተጠቀሙ ከሆነ እና መረጃዎ ሞዴሉን ለማሰልጠን ጥቅም ላይ እየዋለ እንዳልሆነ ካሰቡ -- ይገርማል! ምናልባት እንደዚያ ሊሆን ይችላል። ያንን ባህሪ በእጅ ማጥፋት አለብዎት። እና በChatGPT ቡድኖች ላይ ካልሆኑ ወይም Azure-hosted OpenAI ን ካልተጠቀሙ በስተቀር፣ መረጃዎ አሁንም ሊወሰድ ይችላል።

ይህ በተለይ ለህግ ድርጅቶች እና ለተቆጣጠሩ ኢንዱስትሪዎች አደገኛ ነው።

ፒት “በእኔ መረጃ ላይ አትሰለጥኑ” የሚል ግልጽ የሆነ የመቆጣጠሪያ ዘዴ የሚሰጡዎትን መድረኮች እንዲከተሉ ይመክራል። ማይክሮሶፍት ኮፓይሎት እና ኦፕንአይ ሁለቱም ያንን የቁጥጥር ደረጃ ይሰጣሉ፣ እና የመጠቅለያ ምርትን (እንደ ሃርቪ) የሚጠቀሙ ከሆነ፣ መረጃዎ የማንንም ሞዴል እያሰለጠነ እንዳልሆነ በጽሑፍ ማሳወቅ አለብዎት።

ይህ ከህጋዊ ደንበኞቻችን ጋር ከጊዜ ወደ ጊዜ እየጨመረ የመጣ ውይይት ነው። ምክንያቱም የሚፈልጉት የመጨረሻው ነገር የአንድ ሰው PII (በግል የሚለይ መረጃ) በቋንቋ ሞዴል ውስጥ እንዲገባ ነው።

ተዛማጅ፡ ሥነ ምግባራዊ ግብይት እና የሰው ኃይል ምርምር (AI): በከፍተኛ ቁጥጥር ስር ባሉ ኢንዱስትሪዎች ውስጥ ያሉ ተግዳሮቶችን ማሰስ

የምንጠቀምባቸው አርቲፊሻል ኢንተለጀንስ መሳሪያዎች (እና ለምን)

የፒት ተወዳጅ መሳሪያዎች በላፍሌር ውስጥ ከምናገኘው ውስጣዊ ጥቅም ጋር ይጣጣማሉ፡

• ChatGPT (ፕሮፌሽናል ወይም ቡድኖች): ለዕለታዊ ተግባራት እና ስሜታዊ ብልህ ምላሾች ምርጥ።
• ግራ መጋባት ፡- ለምርምር እና ወቅታዊ መረጃዎችን ከጥቅሶች ጋር ለመሳብ በጣም ጠንካራ።
• ክላውድ ፡- ለረጅም ጊዜ ጽሑፍ እና ማጠቃለያ ተስማሚ።
• ጉግል ጀሚኒ ፡- እንደ የግል ረዳት ተስፋ ሰጪ ሆኖ ያሳያል - ከኢሜይልዎ እና ከፍለጋ ታሪክዎ እንዲማር ከፈለጉ።

በግሌ፣ ውስጣዊ ፋይሎችን ለመፈለግ Perplexity Proን ከ SharePoint ውህደቶች ጋር እጠቀማለሁ። እንዲሁም የቀን መቁጠሪያዬን ለማስተዳደር እና በማይክሮሶፍት ሥነ-ምህዳር ውስጥ ሰነዶችን ለማግኘት Copilot እጠቀማለሁ። አዎ፣ ጉግል ብዙ ነገሮችን ስለማውቅ ትንሽ እጨነቃለሁ፣ ነገር ግን አገልግሎቱን ችላ ለማለት አስቸጋሪ ነው።

የዱንኒንግ-ክሩገር ተጽእኖ፣ ግን AI ያድርጉት

ከአምስት ደቂቃ በኋላ አንድን ነገር በAI እንደተረዳህ ማሰብ ምን ያህል ቀላል እንደሆነ በማሰብ ውይይቱን ጨረስን። እውነታው ግን፡- AI ኃይለኛ ነው፣ ግን አሁንም መሳሪያ ነው። እና መሳሪያ ጥሩ የሚሆነው እንደያዘው ሰው ብቻ ነው።

“ከኋላቸው ከመቆምህ በፊት መልሶችህን መመርመር አለብህ” ሲል ፒት አስጠንቅቋል። “ቻትጂፒቲ ስለተናገረ ብቻ እውነት ነው ማለት አይደለም።”

ሁላችንም በእውነተኛ ጊዜ ውስጥ የ AI አብዮትን እየተቋቋምን ነው። ይህ ማለት ስህተቶች፣ ከልክ በላይ በራስ መተማመን እና ጤናማ ጥርጣሬ ማለት ነው። ነገር ግን በሻምፒዮን ከጀመሩ፣ እውነተኛ ችግሮችን ከፈቱ፣ ቡድንዎን ካሰለጠኑ እና ስለ አደጋ ብልህ ሆነው ከቆዩ - በመንገድዎ ላይ ይሆናሉ።

እና በዌስት ሚቺጋን ውስጥ ከሆኑ፣ የዌስት ሚቺጋን AI ላብ ስብሰባን ይመልከቱ። ከፒት ጋር ሊገናኙ ይችላሉ።

በሕግ ድርጅትዎ ወይም በሙያዊ አገልግሎት ኩባንያዎ ውስጥ የአይቲ (AI) ሥራን ለማካሄድ እገዛ ይፈልጋሉ?

እንነጋገር። የLaFleur የAI ኦዲቶች እና የምክር አገልግሎቶች ስጋትዎን ለመገምገም፣ የአጠቃቀም ጉዳዮችዎን ለመገንባት እና ቡድንዎን ለማሰልጠን ይረዱዎታል።